Personalberatung

Die Branchen- und Prozessexpertise unserer Berater ist der Kern unseres Beratungsansatzes. Ein gewachsenes Team berät Sie: persönlich, hochmotiviert und direkt. Die Fähigkeit, lösungsorientiert zu handeln und dabei die menschlich-partnerschaftlichen Aspekte nicht aus den Augen zu verlieren, macht unser Team so erfolgreich für unsere Klienten.

Anders als andere Beratungen sind wir nicht nach individuellen Profit Centern organisiert. Wenn Sie mit uns zusammenarbeiten, haben Sie immer einen einzigen  Ansprechpartner, der über die Expertise sowie über entsprechende Netzwerke zu Kandidaten und Entscheidungsträgern in der für Sie relevanten Branche verfügt. Dadurch sind eine optimal auf Sie zugeschnittene Betreuung und kurze Entscheidungswege jederzeit gewährleistet.

Unsere internen Strukturen ermöglichen unseren Mandanten, dass sie bei jedem Suchauftrag Zugriff auf die Expertise und Ressourcen der gesamten Firma haben. Wir bieten Fachkenntnisse bei der Besetzung von Schlüsselpositionen für Spezialisten und übergreifende Managementerfahrung bei der Besetzung von Führungsfunktionen.

Auch in der Auswahl und Förderung unserer Berater gehen wir andere Wege. Unsere Berater sind ausnahmslos Persönlichkeiten, die sich entweder durch gezielte Förderung systematisch in der Beratung vom Junior Consultant über den Berater bis zum Partner entwickelt haben oder aus einer Führungsfunktion in die Personalberatung gewechselt sind.

„Ein Unternehmen bauen ist so kreativ wie ein Bild malen oder ein Buch schreiben.“
Phil Knight, Gründer von Nike

Wir sind spezialisiert auf die Beratung von Kleinen- und mittleren Unternehmen

Analyse, Konzept, Umsetzung und Kontrolle sind die Prozessschritte, die wir bei einer Vielzahl von Beratungen angewandt haben. Das gibt uns die nötige Erfahrung auch Ihr Unternehmen erfolgreich beraten zu können.

Wir beraten Unternehmen im Bereich Human Resources zu den Themen: Personalgewinnung, Personalplanung, Entlohnung, Onboarding, Vertragsgestaltung, Outplacement, Personalstruktur

Ein weiteres Beratungsfeld befasst sich mit allen Themen der Akquise: Gewinnung von Neukunden, Ziel-Marktanalyse, Konkurrenten-Analyse, Akquise-Ansätze und Durchführung, Budgetplanung, Bestandskundenbetreuung, Volumenplanung

Prozesse zwischen Menschen stehen im Fokus in unserem Bereich der Beratung. Hierfür beraten wir speziell zu den Themen: Change-Management, Personalentwicklung, Teamstruktur und -aufbau, Projektmanagement-Methoden, Mitarbeitermotivation, Führungsprozesse, Führungsprobleme, Führungsstruktur.

Kein Unternehmen kann ohne Digitalisierung bestehen, hier beraten wir zu: Aufbau, Umfang und Anpassung von Datenbanken, IT-Struktur für Kleine- und Kleinstunternehmen, Social Media Nutzung (Facebook, Instagram, Xing, Linkedin, etc.), Internet und Homepage.

Gerne erstellen wir für Sie ein maßgeschneidertes Konzept. In einem ersten Gespräch ermitteln wir die jeweiligen Bedarfe.